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ダムズを知る「6つ」の数字
充足の365日、大切なのはワークライフバランス

「パチンコ店って辛そう・・・」「休みってちゃんともらえるの?」と、不安に思っている方も多いのではないでしょうか?ダムズは、パチンコ・スロットの経験がない人でも、心にゆとりを持って働ける場所です。また産休・育休制度も充実しているため、女性でも安心して働くことのできる職場となっています。ダムズをあらわす「6つ」の数字を知れば、あなたも会社に対するイメージが変わるはず!
ぜひダムズをたくさん知ってください。

家を建てた平均年齢/30歳社員のアニバーサリー休暇取得率/90%社員の月の平均残業時間/2時間従業員の平均年齢/29歳店舗数/22店舗年間売り上げ/800億円

Q&A

会社で力を入れていることはなんですか?
“満足“の追及です。“満足“には様々なものがあります。お客様の満足や社員の満足、地域の満足、企業の満足。私たちの企業価値は“満足“の度合いで決まると考えています。アミューズメント事業では、お客様の満足を追求する為、接客や店舗開発にも力を入れ、常に一歩先行くアミューズメントを目指しています。
時間外労働や休日出勤はどの程度ありますか?
休日出勤は原則ありません。時間外労働は、月に1時間から2時間程度となっています。休日出勤はシフト制となっているため、月毎に決められた法定休日を取得致します。時間外労働は、きちんと時間外手当が支給されます。ダムズは働きやすい環境を整えています。
社員間のコミュニケーションは活発ですか?
大変に活発です。基本的に何にでも話し合って問題解決に臨む風土があります。店舗単位で誰もが「よりよい接客」や「お客様に満足していただけるサービス」を話し合ったり、意見を出し合ったりすることは日常よく見られる風景です。
女性でも長く勤務できますか?
もちろんできます。実際、当社には産前・産後休暇や育児休暇を活用しながら長期間勤務している女性社員は数多く存在します。女性が働ける環境は整っているとお考え下さい。ダムズは、ポジティブ・アクション(女性社員の活躍推進)に取り組んでいます。
転勤はありますか?
あります。さまざまな地域の店舗で働くことによって、経験の幅を広げていただきたいと考えています。転勤といっても、エリアは新潟県内ですので、安心して勤務できると考えています。ただし、家庭の事情等で転勤できない場合は考慮しています。なお、転勤者には転勤手当を支給し、家具や家電の揃った借上社宅を完備しています。
入社後何年で店長になれますか?また、その後は?
店長の平均年齢は35歳です。早い方で、入社後4年目に店長になられた方もいます。店長就任後は、店舗管理者として一店舗の運営を任せられ、さまざまな経験を積むことになります。その後は、本人の希望や実績を考慮し、店舗を統括する管理部門や本社などに配属となる場合もあります。
入社までに必要な知識やスキルはありますか?
特にありません。専門的な知識やスキルは無くても全く問題ありません。安心して入社を迎えていただくために、入社前はワークショッププログラム、入社後は充実した教育研修制度を通じて学んで頂きます。皆さんには残りの学生生活を有意義に過ごしてほしいと考えています。
入社時の配属先は?
近隣店舗です。ご自宅から通勤可能な店舗への配属が原則となります。環境に慣れるということが一番の理由ですが、地域密着を掲げる私たちは、より地域を知る皆様がその店舗に配属されることで、店舗近隣のお客様へ愛情をもって接することができると考えています。
職場の雰囲気について教えて下さい。
アットホームです。組織において上司・部下の関係性はもちろんですが、様々な感性を接客に活かすことで、お客様とより良い関係性が生まれると感じています。そのために、各人とのコミュニケーションがとても大切であると感じています。
パチンコやスロットが未経験でも大丈夫ですか?
大丈夫です。私たちが向かうベクトルは、それぞれ学んだ環境が違えど、方向は同じです。その為に、研修制度を設けています。私たちが考える“ダムズマインド“を是非ご理解いただき、共に未来へと歩み続けたいと考えています。
福利厚生はどのようなものですか?
とても充実しています。社員の満足は、お客様の満足にもつながります。「どうすれば満足するか」「何が満足するか」ということは、考えてもわからない、気持ちの面がとても大きいと感じています。社員旅行や温泉街にある宿泊施設など多数の福利厚生施設や制度を設け、社員も満足する体験をすることで、よりお客様の満足を理解できると考えています。
内定者フォローはありますか?
あります。社会人になることはとても不安なことだと思います。会社環境、対人関係など様々な不安要素があるでしょう。こうした不安を払拭する一助として、「内定者ワークショッププログラム」を行っています。同期や先輩との交流や、職場環境の雰囲気など事前に体験したり意見交換することで、より良い社会人生活を送ることができると考えます。
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